生态学院2020年度领导述职大会顺利召开

为充分发挥中层干部在学校发展建设中的中流砥柱和先锋模范作用，引领广大党员干部“不忘初心 牢记使命”，落实立德树人根本任务、努力争做红烛先锋，为生态学院可持续发展做出更大的贡献，2021年1月5日下午，生态学院在南校区马文辉堂205室召开年度领导述职大会，生态学院副院长储诚进、副院长庞虹等全体教职工出席会议，会议由直属党支部副书记黎晓天主持。

       会议开始，庞虹进行述职报告。庞虹2020年度主要分管本科教学、研究生教育培养、国际教育和社会合作，以及协助人才引进工作。任职以来，在思想方面坚决拥护中国共产党领导，拥护党的路线、方针、政策，认真践行社会主义核心价值观，政治思想行动上与党中央保持一致。在教学方面做好本科生和研究生的专业思想教育工作的同时，依托生态学科的专业资源做好在过渡时期的教学工作。在科研方面指导本科生、研究生完成学位论文，主持国家面上项目一项，按计划执行相关的科研项目，带领团队在2020年度共发表SCI论文28篇，专著1部。

随后，储诚进进行述职报告陈述。储诚进总结，2020年以来工作内容主要围绕学科规划与建设、人才引进与内部建设、科研管理工作、博士后工作和国有资产管理等方面展开。在学科规划与建设上，凝练了学院重点发展的生物多样性与保护、全球变化生态学与生态系统修复、生态资源利用与可持续发展三个学科方向，稳步推进生态学“双一流”建设工作，为第五轮学科评估做好充分准备，制定好学院“十四五”发展纲要，积极筹划深圳校区科研平台建设。在人才引进方面，学院大力引进优秀人才，本年度总计应聘者达160位，其中学院面试90位，推荐至学校面试23位，过会17位，学院现有博士后4位，部分引入人才正在办理有关手续。在科研管理工作方面，获批国自然基金2项、广东省自然科学基金1项、区域联合基金1项以及南岭国家公园建设项目等。最后，储诚进以习近平总书记的 “平凡铸就伟大，英雄来自人民，每个人都了不起”总结本次述职报告，鼓励全院师生应同心同德，同向同行，发挥自身的潜力和优势，共同为学院建设贡献自己的力量。

接着，院长助理刘蔚秋做述职报告。刘蔚秋指出，2020年在主要领导班子成员的带领下，完成了本科生、强基计划、硕士生、博士生以及硕博连读培养方案的制定，协助学院进行普通本科生和强基计划的招生以及宣传工作，协助庞院长完成青年教师培训、教研实习、新教师试讲及培训等教学工作安排，开展了本科生以及研究生教学质量工程建设项目。承担了学院实验室管理工作，参与本科教学实验室建设和实验室安全工作，后期将进一步完善实验室安全管理制度。

黎晓天进行述职报告陈述，从理论学习、党的领导方面、思想引领方面和全面从严治党四个方面做了工作汇报。在理论学习上，组织理论中心组以及党支部学习，落实好总书记系列讲话和重要批示精神，结合学院的双一流建设和十四五规划，落实学习党的十九届五中全会的精神。在党的领导方面，发挥党组织把方向、管大局、保落实的统领作用，把党的领导贯穿学院发展任务。疫情期间配合学院副院长储诚进和庞虹，主动抓住海内外人才的新动向，加大人才引进的力度，推动人才引进工作迈上新台阶。认真谋划学院的发展，组织做好学科发展规划，制定了学院的制度汇编，共新增和修订了70余项制度，推动学院的制度化，程序化，规范化。在思想引领方面，注重加强学生的思想引领，扎实推进马克思主义学习小组的建设，完善本科生全程导师制度，推进党团班一体化建设。在基层党建方面，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，严格执行三会一课制度。

会议最后，储诚进总结发言：一是中层干部通过述职，向全院汇报自己的工作，对自己进行全面、客观总结，既可以听取领导和员工对自己的意见和建议，又可以相互学习交流，对于完善自我，取长补短，干好今后的工作有着积极的促进意义；二是教职工听取中层干部的汇报对中层干部进行评议，是对中层干部工作全面了解后的一次评价，也是对中层干部工作情况的一次检验、一次监督。评价结果有认可、也会有希望和期待，也会有批评和帮助，这些都将成为中层干部前进的动力。 

述职会议结束后，与会教师对学院领导班子进行了民主评议。

新的一年，生态学院将进一步加强领导的自身建设，努力提高领导的管理水平，围绕“十四五”规划目标，把握学校的新方位、新格局、新时势、新挑战，谱写生态学院发展新篇章！